Rojgar Protsahan Yojana Form Apply Online PM Rojgar Protsahan Yojana रोजगार प्रोत्साहन योजना Employment Linked Incentive Scheme PMRPY Scheme Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana Kya hai 15000 Incentive Scheme For Private employees ELI Scheme PMRPY Registration पीएम रोजगार प्रोत्साहन योजना क्या है?
Rojgar Protsahan Yojana 15,000 Rs Private Job Employees
नई अपडेट:- केंद्र सरकार की नई रोजगार प्रोत्साहन योजना को मंजूरी मिल चुकी है। अब प्राइवेट जॉब करने वालों को 15,000 रु तक मिलेंगे। इस योजना का उद्देश्य दो साल में 3.5 करोड़ युवाओं को नौकरियां देना और उन्हें आर्थिक सहायता प्रदान करना है। Rojgar Protsahan Yojana की अधिक जानकारी नीचे पेज पर देखें।
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रोजगार प्रोत्साहन योजना 2025-2027 का उद्देश्य:
- युवाओं को पहली बार प्राइवेट नौकरी मिलने पर सरकार की ओर से आर्थिक प्रोत्साहन देना।
- 2 साल में 3.5 करोड़ नौकरियों का लक्ष्य।
- योजना पर 99,444 करोड़ रुपये खर्च होंगे।
पीएम रोजगार प्रोत्साहन योजना के लाभ:
भाग-A: कर्मचारियों को लाभ
- पहली नौकरी पाने वाले युवाओं को ₹15,000 तक का प्रोत्साहन मिलेगा।
- यह राशि दो किश्तों (2 किस्तों) में दी जाएगी।
- EPFO में पंजीकरण करने वाले कर्मचारियों को ही लाभ मिलेगा।
- 1.92 करोड़ कर्मचारियों को यह फायदा मिलेगा।
भाग-B: कंपनियों/नियोक्ताओं को लाभ
- अतिरिक्त रोजगार देने वाले नियोक्ताओं को प्रति कर्मचारी ₹3,000 तक मिलेगा।
- यह राशि भी 2 साल तक दी जाएगी।
- कंपनियों को उनकी EPFO अंशदान की राशि के रूप में यह सब्सिडी दी जाएगी।
योजना की समय सीमा:
- PM Rojgar Protsahan Yojana 1 अप्रैल 2024 से 31 जुलाई 2027 तक प्रभावी रहेगी।
PMRPY लाभ प्राप्त करने की शर्तें (पात्रता):
- व्यक्ति EPFO के तहत रजिस्टर्ड होना चाहिए।
- पहली बार नौकरी पाने वाला होना चाहिए।
- व्यक्ति की आयु 18-25 वर्ष होनी चाहिए।
- 1 अप्रैल 2024 से 31 मार्च 2026 के बीच EPFO में नामांकन कराना होगा।
- नौकरी निजी क्षेत्र (private sector) में होनी चाहिए।
- EPFO में कम से कम 2 साल तक सक्रिय रहना जरूरी होगा।
किस तरह मिलेगा लाभ (किस्तें):
कुल ₹15,000 तक की सहायता दो हिस्सों में:
- पहली किस्त: नौकरी लगने पर पंजीकरण के आधार पर।
- दूसरी किस्त: नौकरी में एक साल टिकने के बाद।
नियोक्ताओं को ₹1,000 से ₹3,000 तक प्रति कर्मचारी राशि:
- ₹10,000 तक वेतन वाले कर्मचारी पर: ₹1,000/माह
- ₹10,000 – ₹20,000 वेतन वाले पर: ₹2,000/माह
- ₹20,000 से अधिक पर: ₹3,000/माह
Employment Linked Incentive Scheme आवश्यक दस्तावेज:
- आधार कार्ड
- बैंक खाता (DBT के लिए)
- EPFO/UAN नंबर
- नियुक्ति पत्र या कंपनी का प्रमाण
- शपथ पत्र कि यह पहली नौकरी है
Rojgar Protsahan Yojana Apply Online रोजगार प्रोत्साहन योजना आवेदन प्रक्रिय
- अभी तक पूरी प्रक्रिया घोषित नहीं की गई है, लेकिन अनुमान है कि:
- आवेदन EPFO पोर्टल या सरकार के पोर्टल पर किया जा सकेगा।
- नियोक्ता और कर्मचारी दोनों को पंजीकरण करना होगा।
- सत्यापन के बाद किश्त जारी की जाएगी।
- आवेदन प्रक्रिया जल्दी ही अपडेट की जाएगी। thehowpedia.com के इस पेज से जुड़े रहे।
नई रोजगार प्रोत्साहन योजना का उदाहरण
- नाम: राहुल
- उम्र: 25 साल
- शैक्षणिक योग्यता: 12वीं पास
- नौकरी: एक प्राइवेट कंपनी में ऑफिस असिस्टेंट
- वेतन: ₹10,000 प्रति माह
- पहली नौकरी: हां
- नियुक्ति तिथि: 15 अप्रैल 2025
- EPFO रजिस्ट्रेशन (UAN): नया बनवाया गया है
- आधार कार्ड: जुड़ा हुआ है
✅ राहुल को योजना से क्या लाभ मिलेगा?
🔸 कर्मचारी (राहुल) के लिए लाभ:
-
चूंकि यह राहुल की पहली नौकरी है और EPFO में पहली बार उसका नाम दर्ज हुआ है, तो वह योजना का पात्र है।
-
उसे सरकार की तरफ से कुल ₹15,000 का प्रोत्साहन मिलेगा – दो किश्तों में:
-
पहली किश्त: ₹7,500 नौकरी मिलने के तुरंत बाद (पंजीकरण और पुष्टि के बाद)।
-
दूसरी किश्त: ₹7,500 एक साल नौकरी पर टिके रहने के बाद।
-
➡️ कुल फायदा राहुल को: ₹15,000
🔸 राहुल की कंपनी को लाभ:
-
चूंकि राहुल का मासिक वेतन ₹10,000 है, तो कंपनी को हर महीने राहुल के लिए सरकार से ₹1,000 प्रति माह का लाभ मिलेगा।
-
यह फायदा 2 साल तक मिलेगा, यानी:
₹1,000 × 24 महीने = ₹24,000
➡️ कंपनी को राहुल पर कुल फायदा: ₹24,000
📑 जरूरी शर्तें जो पूरी होनी चाहिए:
शर्त | स्थिति |
---|---|
EPFO में पहली बार नामांकन | ✅ हां |
आधार कार्ड से लिंक | ✅ हां |
उम्र 18-25 साल | ✅ हां (राहुल 25 का है) |
सैलरी ₹15,000 से कम | ✅ ₹10,000 |
1 अप्रैल 2024 से 31 मार्च 2026 के बीच नौकरी लगी | ✅ 15 अप्रैल 2025 |
कम से कम एक साल नौकरी पर टिका रहे | ✅ तभी दूसरी किश्त मिलेगी |
- राहुल अगर 1 अप्रैल 2024 से 31 मार्च 2026 के बीच नौकरी पाता है, तो योजना के तहत उसका पंजीकरण हो सकता है।
- 31 जुलाई 2027 तक यह योजना लागू रहेगी।
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